泰安市疾病預防控制中心是泰安市財政撥款的公益性事業(yè)單位，負責對社會實施疾病預防控制與公共衛(wèi)生技術管理和服務，主要承擔疾病預防與控制、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置、食品安全風險監(jiān)測與評估、疫情及健康相關因素信息管理、健康危害因素監(jiān)測與干預、實驗室檢測檢驗與評價、健康教育與健康促進、技術管理與應用研究指導等職能。單位現(xiàn)有在職職工116人；副高級及以上專業(yè)技術人員43人，碩士35人，博士研究生2人；省級重點學科1個。
為貫徹落實習近平總書記關于打贏新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控阻擊戰(zhàn)的重要指示精神，保障疫情防控工作急需，按照《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《人力資源社會保障部辦公廳關于切實做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間事業(yè)單位人事管理工作有關問題的通知》（人社廳發(fā)〔2020〕8號）及有關規(guī)定，現(xiàn)制定泰安市疾病預防控制中心急需補充疫情防控專業(yè)技術人員招聘簡章如下：
一、應聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件；
（四）年齡在40周歲以下（1979年3月23日以后出生）；
（五）具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；
（六）海外留學歸國人員應聘須經(jīng)教育部認定同等學歷、學位；
（七）香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。
應聘人員不得應聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應回避情形的崗位。
二、招聘崗位
本次招聘共安排招聘計劃10個，具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見《泰安市疾病預防控制中心急需補充疫情防控專業(yè)技術人員崗位計劃表》（附件1）。
三、招聘程序
招聘工作按照報名及資格審查、面試、考察和體檢、公示和聘用等程序進行。
（一）報名及資格審查
采取統(tǒng)一時間、郵件報名、郵件回復初審的方式進行。應聘人員
報名時，須仔細閱讀本簡章及《泰安市疾病預防控制中心急需補充疫情防控專業(yè)技術人員應聘須知》（附件2）有關注意事項。
報名時間：2020年3月23日8:30-3月25日16:00
資格審查時間：2020年3月23日11:00-3月25日22:00
報名人員從泰安市疾病預防控制中心網(wǎng)站（http://cdc.taian.cn/）、泰安市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站（http://wjw.taian.gov.cn/）、泰安人事考試中心網(wǎng)站（http://rsj.taian.gov.cn/col/col45656/index.html），下載填寫《泰安市疾病預防控制中心急需補充疫情防控專業(yè)技術人員報名登記表》（附件3）、《應聘疫情防控專業(yè)技術人員誠信承諾書》（附件4），連同其他報名材料整體壓縮打包后，命名為“姓名+身份證號碼+報考崗位”，并以附件形式發(fā)送至報名專用電子信箱cdczg@ta.shandong.cn。其他報名材料主要包括：
1、畢業(yè)證書、學位證書或?qū)W校核發(fā)就業(yè)推薦表（2020年應屆畢業(yè)生提供）掃描件。海外留學人員應聘的，須提供由教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》掃描件。2020年應屆畢業(yè)生的學歷、學位及相關證書，須在2020年7月31日前取得；其他人員應聘的，須在2020年3月23日前取得國家承認的學歷、學位及相關證書；
2、在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的《同意應聘介紹信》掃描件（附件5）。對按時出具《同意應聘介紹信》確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意，可在考察或體檢時提供；
3、有效期內(nèi)的二代居民身份證掃描件（正反面）；
4、本人一寸近期免冠彩色正面標準證件照（紅、白或藍色背景，JPG或JPEG格式，文件大于30K，大于300*215像素）；
5、香港和澳門居民中的中國公民應聘的，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》；臺灣居民應聘的，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。
報名資格一經(jīng)審核通過，不能更改，每人限報一個崗位。應聘人員須使用有效身份證件進行報名和考試，應聘人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。應聘人員在報名期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。有無工作單位以提交報名信息時間為節(jié)點，以雙方是否存在事實勞動關系為準，沒有工作單位的要在《泰安市疾病預防控制中心急需補充疫情防控專業(yè)技術人員報名登記表》中相應欄內(nèi)填“無”，有工作單位的要寫明單位全稱。提交報名信息時瞞報、漏報工作單位的，查實后將被取消應聘資格。報名時，應聘人員應如實填報準確完整的專業(yè)名稱，專業(yè)名稱以應聘人員所獲畢業(yè)證上的專業(yè)名稱為準，留學回國人員、在港澳臺取得學歷學位的人員以國家教育部門的學歷認證材料上標明的專業(yè)名稱為準。應聘人員填寫的報名信息必須真實、全面、準確，主要信息(如所學專業(yè)等)填報不實的，按弄虛作假處理；信息填報不全導致未通過資格審查的，責任由應聘人員自負。應聘人員要仔細閱讀誠信承諾書，并在《應聘疫情防控專業(yè)技術人員誠信承諾書》上簽名。
招聘單位指定專人負責對報名材料進行資格審查，審查結(jié)果將通過報名郵箱回復。資格審查貫穿招聘工作全過程。應聘人員應及時登錄本人報名郵箱查看審查結(jié)果或撥打報名咨詢電話確認報名審查情況。應聘人員在成功發(fā)送報名郵件1天內(nèi)未收到審查回復的，及時與報考單位聯(lián)系，確認審查結(jié)果。
報名結(jié)束后，對最終通過報名資格審查的應聘人數(shù)達不到計劃招聘人數(shù)3倍的招聘崗位，經(jīng)事業(yè)單位公開招聘主管機關批準后可適當降低開考比例或取消開考比例。
（二）面試
面試采取網(wǎng)上面試的方式進行。應聘人員需按照《網(wǎng)上面試硬件需求說明》（附件6），提前做好面試硬件準備工作。面試時間及相關事項通過報名郵箱發(fā)送，通過資格審查人員隨時關注個人報名郵箱，保持電話暢通。
面試重點測評應聘人員的崗位適應能力、專業(yè)知識和業(yè)務能力。面試采取百分制計算應聘人員成績，計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
面試設定最低合格分數(shù)線，進入考察范圍人員的面試成績不得低于60分。如同一崗位中出現(xiàn)應聘人員面試成績相同且影響聘用的，通過加試確定進入考察范圍人選。
（三）考察和體檢
根據(jù)應聘人員面試成績，由高分到低分按不高于1:1.5的比例，確定進入考察范圍人選。考察人選名單在泰安市疾病預防控制中心網(wǎng)站、泰安市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站、泰安人事考試中心網(wǎng)站進行公布。
招聘單位及其主管部門組成考察工作組，對進入考察范圍人選進行考察?？疾煲疾焖枷胝伪憩F(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法和廉潔自律等方面情況，重點考察應聘人員在疫情防控期間的表現(xiàn)，并依據(jù)《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察人選的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題，要認真進行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。對考察對象是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。
對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用；在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，取消應聘資格并按有關規(guī)定處理。
應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。
對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
（四）公示和聘用
面試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在泰安市疾病預防控制中心網(wǎng)站、泰安市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站、泰安人事考試中心網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日，擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期間有異議的，由招聘單位主管部門按照有關規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由招聘單位或其主管部門提出聘用意見，報市事業(yè)單位公開招聘主管機關備案后發(fā)放《事業(yè)單位招聘工作人員通知書》，憑《事業(yè)單位招聘工作人員通知書》辦理相關手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
四、違紀處理
對違反公開招聘考試紀律的應聘人員，依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。
招聘實行全程監(jiān)督，工作人員要嚴格按照有關政策規(guī)定及招聘簡章執(zhí)行，如有弄虛作假、徇私舞弊等違反紀律的行為，一經(jīng)查實，根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關依法追究刑事責任。
五、有關說明
招聘過程中，相關信息將通過報名郵箱發(fā)送。應聘人員應及時關注個人報名郵箱，并保持本人通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試和聘用的，責任自負。
網(wǎng)上報名咨詢電話：0538—8489812
公開招聘監(jiān)督聯(lián)系電話：0538—6991796 6991182
附件：
附件1：泰安市疾病預防控制中心急需補充疫情防控專業(yè)技術人員崗位計劃表.docx
附件2：泰安市疾病預防控制中心急需補充疫情防控專業(yè)技術人員應聘須知.doc
附件3：泰安市疾病預防控制中心急需補充疫情防控專業(yè)技術人員報名登記表.doc
2020年3月19日
