（一）招聘崗位

1.土建技術員4人：年齡在21-45歲之間，中專以上學歷，可接受建筑工程或土木工程專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生，會使用測量儀器和CAD，有駕照或從事過土建方面具備一定工作經(jīng)驗的可優(yōu)先錄用。

2.安全員4人：年齡在21-40歲之間，具備中?；蛑袑Ｒ陨蠈W歷，有駕照、經(jīng)驗豐富者可放寬要求，從事過安全生產(chǎn)、建筑施工相關工作的優(yōu)先錄用，可接受優(yōu)秀畢業(yè)生。

3.人力資源主管1人：年齡在25-40歲之間，人力資源或管理類專業(yè)，?？埔陨蠈W科。有3-5年相關的工作經(jīng)驗可優(yōu)先，負責公司招聘、人事管理和勞動關系。熟悉辦公軟件及相關人事管理軟件。具備一定文字功底和法律基礎，

4.采購員2人：年齡在25-45歲之間，中專以上學歷，心里素質成熟，熟悉采購流程，有建筑行業(yè)采購經(jīng)驗者可優(yōu)先錄用，有一定電腦操作基礎，服從安排。

5.成本會計1人：年齡23-45歲，財會專業(yè)大專以上學歷，具備相關工作經(jīng)驗，有建筑行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者可優(yōu)先錄用，整理財務憑證及單據(jù)，熟練操作用友或金蝶財務軟件。

6.預算員2人：年齡在21-50歲，工程造價、土木工程專業(yè)大專以上學歷，從事過土建預算工作的有一定工作經(jīng)驗者，可優(yōu)先錄用?？山邮軆?yōu)秀畢業(yè)生（會使用廣聯(lián)達和CAD）。

7.業(yè)務員3人：年齡25-45歲之間，學歷不限，負責分公司工程材料的銷售工作，要求具有良好的溝通能力、談判能力和成本意識；能夠操作辦公軟件，有建筑行業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

（二）福利待遇

繳納五險、意外險，可享受帶薪培訓、證書補貼、包吃住（駐項目部人員）、節(jié)日福利、年底獎金、定期團建、發(fā)放工裝等待遇。

（三）應聘方式

撥打電話進行咨詢

（四）聯(lián)系方式

李經(jīng)理  18253873207

雷經(jīng)理 18512566350

工作地點：肥城市劉莊F區(qū)1號樓中段